劳动力资源开发促就业

今年来，就管中心进一步加强人力资源市场建设，继续坚持多渠道开发就业岗位，多形式开展招聘服务。我们根据企业对用工的时间要求，春节一过就在全区各镇轮流举办劳务洽谈会。由于岗位多，劳动力资源充足，收到了良好的效果。截止今年十月底，全区提供各类就业岗位14781个，其中适合大龄人员的岗位有1139个；发布各类招聘信息3334条，举办各类劳务交流洽谈会27场，其中“4045”大龄人员专场6次，参加招聘单位791家，共有19376人次进场求职应聘，7692人通过市场实现就业愿望。

值得一提的是，今年六月份，惠山区劳动社会保障局、无锡商业职业技术学院和藕塘（职教）园区管委会联合举办了首届惠山区2008年大专院校毕业生专场招聘会，此次招聘会确切地来说是一场供需见面洽谈会。中心，深入持续地改善就业环境，进一步健全和完善统一的劳动力市场、统一的城乡就业政策、统一的就业服务平台，有效推进2008年我区就业工作。

                 

                            惠山劳动就业管理中心

                                                               2008年11月12日